Markmið námskeiðsins er að auka hæfni stjórnenda í að veita árangursríka endurgjöf, hvort sem er hrós eða leiðréttandi endurgjöf, á störf og hegðun starfsfólks. Lögð verður áhersla á umræður og opið samtal við stjórnendur um áskoranir þeirra í starfsmannamálum.
Fræðsla og þjálfun
Markmið námskeiðsins er að auka vitund stjórnenda og starfsfólks um einelti, áreitni og ofbeldis á vinnustöðum.
Markmið námskeiðsins er að styrkja stjórnendur í að takast á við erfið starfsmannamál með leiðréttandi endurgjöf og markmiðasetningu.
Attentus býður upp á fræðslu fyrir vinnustaði um kulnun, streitu, fullkomnunaráráttu og samspil þessara þátta. Fræðslan er í samstarfi við leikkonuna Kristínu Þóru Haraldsdóttur sem hefur undanfarin misseri sýnt einleikinn „Á rauðu ljósi“ í Þjóðleikhúsinu. Sýningin fjallar á fyndinn og einlægan hátt um persónulega reynslu Kristínar af kulnun og streitu. Fræðslunni er ætlað að vekja…
Ertu að leita að nýjum leiðum til að styrkja hópinn og efla samkennd og samvinnu? Við bjóðum uppá sérsniðnar lausnir í eflingu hópa sem henta þörfum þíns teymis, hvort sem það er í formi hressandi ratleikja, teymisþjálfunar eða óvissuferða.
Með vaxandi fjölda erlends starfsfólks er mikilvægt að aðlagast og skoða nýja nálgun í málum sem tengjast inngildingu, fjölbreytileika og skilningi á málefnum erlends starfsfólks.
Leiðtogaþjálfunin er sérstaklega hönnuð fyrir stjórnendur sem vilja efla leiðtogafærni sína, hvort sem er almennt eða í tengslum við ákveðin málefni sem snúa að stjórnendastarfi. Þjálfunin er sérsniðin að þörfum hópsins og fyrirtækisins, og einblínir á þá þætti sem þarf að styrkja í rólegu og nærandi umhverfi.
Markþjálfun er ein áhrifaríkasta aðferðin sem völ er á í dag fyrir stjórnendur og starfsfólk sem vilja ná auknum árangri. Einstaklingum gefst tækifæri til að skoða sjálfan sig, störf sín, áskoranir, framtíðarsýn og hegðunarmynstur í trúnaðarsamtölum við viðurkennda markþjálfa Attentus.
Markmiðið er að auka skilning stjórnenda á menningu og þörfum starfsmanna af erlendum uppruna sem hafa ekki íslensku sem móðurmál eða tala ekki íslensku.
Þetta námskeið er hannað til að styðja við nýja stjórnendur, veita þeim þau verkfæri og færni sem þeir þurfa til að verða árangursríkir leiðtogar.
Markmið námskeiðsins er að auka hæfni stjórnenda til að veita starfsfólki árangursríka endurgjöf.
Við bjóðum upp á vinnustofur sem miða að því að byggja upp sálfræðilegt öryggi og dýnamíska teymishegðun. Í lok vinnustofunnar verður skriflegt teymissamkomulag gert. Einnig býðst áframhaldandi stuðningur frá ráðgjafa Attentus.
Við bjóðum upp á námskeið um Viðverustjórnun með það að markmiði að auka vellíðan, starfsánægju og framleiðni starfsfólks. Viðverustjórnun er ekki aðeins mikilvægt verkfæri til að samræma vinnuferli við fjarvistir, heldur einnig leið til að tryggja heilbrigði og vellíðan starfsfólks.